ViaRob biedt een gratis platform voor het plaatsen van je vacature binnen de GGZ. Voor zoekende zorgprofessionals is het lastig om een actueel overzicht te vinden van alle vacatures binnen de zorg. ViaRob geeft mogelijke kandidaten een zo uitgebreid mogelijk overzicht van alle vacatures binnen de GGZ. Plaats jij ook je vacature ViaRob?
Overzichtelijk en gratis je vacature binnen de GGZ delen.
ViaRob biedt geheel vrijblijvend de mogelijkheid om je vacature te delen. Waarom? Omdat ik het belangrijk vind dat mensen met psychische problemen zo snel mogelijk worden geholpen. Daar hoort geen verdienmodel aan vast te zitten. ViaRob wil dat vacatures snel en goed vervuld worden. Met genoeg mensenkennis over geschikte kandidaten én kennis vanuit organisaties binnen de GGZ kan ik de juiste match maken. Het liefst zo snel en goed mogelijk, zodat er geen wachtlijsten meer hoeven te zijn.
Hoe vervul je lastige vacatures binnen de GGZ?
Enkel het plaatsen van je vacature op een vacaturewebsite is niet meer genoeg. Zeker bij specialistische vacatures in de zorg is het vinden van een geschikte kandidaat geen vanzelfsprekendheid. ViaRob biedt verschillende mogelijkheden om jouw vacature in de spotlight te zetten, zodat deze sneller wordt vervuld.
Uiteraard kun je gratis je vacature plaatsen op deze website. Deze komt dan binnen 48 uur online en staat gekoppeld met de zoekresultaten op Google.
Bedrijven die werken met ViaRob
De podcast van ViaRob
Een andere mogelijkheid is om de vacature in de spotlight te zetten met een podcast. Iedere vacature is uniek en bij elke unieke vacature past een uniek persoon. Dat unieke is alleen vaak zo lastig om in een vacaturetekst te vangen. Daarom interview ik in de podcast van ViaRob behandelaren in allerlei verschillende settingen. Op die manier gaan we dieper op de vacature in en lichten we de unieke kenmerken van de vacature uit. Zo kan de behandelaar beter inschatten of het een interessante optie kan zijn.
Bekijk en beluister onder andere de podcast over het UCP, van Boeijen en Elker.
Vacature podcast Viarob
Werkwijze ViaRob
Pas wanneer de sollicitaties op de vacature uitblijven of er geen passende matches zijn, wordt vaak een zogenoemde recruiter of bemiddelaar ingeschakeld. Dan is het eigenlijk al te laat. De wachtlijsten worden langer en de zorg voor patiënten loopt vertraging op. Dat wil ik graag voor zijn.
ViaRob werkt anders. Ik kan gelijk, bij het plaatsen van de vacature, al kijken of ik een passende kandidaat ken voor de functie binnen jouw organisatie. Zelfs wanneer er nog geen vacature is, maar wel een behoefte aan een bepaalde expertise, kan ik iets voor jouw organisatie betekenen.
