Over de functie
Functieomschrijving
Vanwege uitbreiding van de formatie en ten behoeve van ondersteuning aan het primair proces zijn wij op zoek naar meerdere kandidaten voor de functie van Gedragswetenschapper.
De gedragswetenschapper is lid van de vakgroep gedragswetenschappers en gekoppeld aan een team jeugdbeschermers of jeugdreclasseerders. Hij treedt vanuit zijn expertise adviserend, ondersteunend en coachend op richting jeugdbeschermers en jeugdreclasseerders en levert een bijdrage aan beleidsontwikkeling en aan de bevordering van deskundigheid van medewerkers.
Functie-inhoud:
- Je ondersteunt de jeugdbeschermers en jeugdreclasseerders bij het analyseren van casuïstiek en adviseert over de vervolgstappen die zij kunnen nemen in samenspraak met gezin en betrokken hulpverlening;
- Je adviseert in multidisciplinair overleg over inhoudelijke kernbeslissingen, bijvoorbeeld het verlengen of afsluiten van een kinderbeschermingsmaatregel of het formuleren van een strafadvies;
- Je levert een bijdrage en adviseert in het kader van inhoudelijk beleid, methodiekontwikkeling, innovatie en evaluatie;
- Je bevordert de deskundigheid van jeugdbeschermers en jeugdreclasseerders door het bespreken van casuïstiek, het geven van vakinhoudelijke ondersteuning en door kennisoverdracht;
- Je organiseert methodische (SAVE) leerbijeenkomsten en geeft eventueel deskundigheidsbevordering;
- Je signaleert hiaten in het hulpverleningsaanbod met betrekking tot de (forensische) jeugdhulpverlening;
- Je zit in de poule met collega’s die consignatiediensten draaien ter ondersteuning van de jeugdbeschermers buiten kantooruren;
- Je verzorgt, indien bevoegd, instemmingsverklaringen bij een verzoek tot een machtiging gesloten jeugdhulp.
Functie eisen
- Je hebt een relevant WO diploma, bv Pedagogische wetenschappen, Orthopedagogiek of Psychologie, waarbij de voorkeur uitgaat naar kandidaten met een registratie orthopedagoog-generalist of GZ- psycholoog;
- Een registratie in het beroepsregister SKJ, BIG, NVO of NIP is vereist;
- Je hebt kennis van en inzicht in de diversiteit van de cliëntgroepen, werksoorten en processen binnen de jeugdzorg en kunt hier goed mee omgaan;
- Je hebt kennis van het jeugdstrafrecht;
- Je bent ervaren in het vakinhoudelijk adviseren van medewerkers;
- Je houdt jouw eigen expertise op peil door het volgen van vakinhoudelijke ontwikkelingen;
- Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is vereist.
Inschaling
Salariëring conform de cao Jeugdzorg;
Salarisschaal 11, € 3.506,20 – € 5.298,33 op basis van een 36-urige werkweek. Voor een orthopedagoog-generalist of GZ-psycholoog geldt salarisschaal 12, € 3.862,06 – € 6.078,02 op basis van een 36-urige werkweek.
Wij bieden:
- Een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar (Bij gebleken geschiktheid en voldoende formatie behoort een vast contract tot de mogelijkheden);
- Een boeiende functie in een hectische omgeving waar je hulp nodig is;
- Arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Jeugdzorg;
- De vakantietoeslag bedraagt 8% en er vindt een eindejaarsuitkering plaats van 8,3%;
- Standplaats Zwolle.
Bijzonderheden
Sollicitatie/informatie:
Stuur een korte motivatie, voorzien van een CV, naar Jeugdbescherming Overijssel, t.a.v. afdeling HRM, e-mail: vacature@jbov.nl.
Informatie over de functie en algemene inlichtingen zijn te krijgen bij Janet Noordman (Teammanager) of Marjan van ’t Klooster (Orthopedagoog-Generalist) via telefoonnummer: 088-8567800.
Functieomschrijving
Vanwege uitbreiding van de formatie en ten behoeve van ondersteuning aan het primair proces zijn wij op zoek naar meerdere kandidaten voor de functie van Gedragswetenschapper.
De gedragswetenschapper is lid van de vakgroep gedragswetenschappers en gekoppeld aan een team jeugdbeschermers of jeugdreclasseerders. Hij treedt vanuit zijn expertise adviserend, ondersteunend en coachend op richting jeugdbeschermers en jeugdreclasseerders en levert een bijdrage aan beleidsontwikkeling en aan de bevordering van deskundigheid van medewerkers.
Functie-inhoud:
- Je ondersteunt de jeugdbeschermers en jeugdreclasseerders bij het analyseren van casuïstiek en adviseert over de vervolgstappen die zij kunnen nemen in samenspraak met gezin en betrokken hulpverlening;
- Je adviseert in multidisciplinair overleg over inhoudelijke kernbeslissingen, bijvoorbeeld het verlengen of afsluiten van een kinderbeschermingsmaatregel of het formuleren van een strafadvies;
- Je levert een bijdrage en adviseert in het kader van inhoudelijk beleid, methodiekontwikkeling, innovatie en evaluatie;
- Je bevordert de deskundigheid van jeugdbeschermers en jeugdreclasseerders door het bespreken van casuïstiek, het geven van vakinhoudelijke ondersteuning en door kennisoverdracht;
- Je organiseert methodische (SAVE) leerbijeenkomsten en geeft eventueel deskundigheidsbevordering;
- Je signaleert hiaten in het hulpverleningsaanbod met betrekking tot de (forensische) jeugdhulpverlening;
- Je zit in de poule met collega’s die consignatiediensten draaien ter ondersteuning van de jeugdbeschermers buiten kantooruren;
- Je verzorgt, indien bevoegd, instemmingsverklaringen bij een verzoek tot een machtiging gesloten jeugdhulp.
Functie eisen
- Je hebt een relevant WO diploma, bv Pedagogische wetenschappen, Orthopedagogiek of Psychologie, waarbij de voorkeur uitgaat naar kandidaten met een registratie orthopedagoog-generalist of GZ- psycholoog;
- Een registratie in het beroepsregister SKJ, BIG, NVO of NIP is vereist;
- Je hebt kennis van en inzicht in de diversiteit van de cliëntgroepen, werksoorten en processen binnen de jeugdzorg en kunt hier goed mee omgaan;
- Je hebt kennis van het jeugdstrafrecht;
- Je bent ervaren in het vakinhoudelijk adviseren van medewerkers;
- Je houdt jouw eigen expertise op peil door het volgen van vakinhoudelijke ontwikkelingen;
- Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is vereist.
Inschaling
Salariëring conform de cao Jeugdzorg;
Salarisschaal 11, € 3.506,20 – € 5.298,33 op basis van een 36-urige werkweek. Voor een orthopedagoog-generalist of GZ-psycholoog geldt salarisschaal 12, € 3.862,06 – € 6.078,02 op basis van een 36-urige werkweek.
Wij bieden:
- Een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar (Bij gebleken geschiktheid en voldoende formatie behoort een vast contract tot de mogelijkheden);
- Een boeiende functie in een hectische omgeving waar je hulp nodig is;
- Arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Jeugdzorg;
- De vakantietoeslag bedraagt 8% en er vindt een eindejaarsuitkering plaats van 8,3%;
- Standplaats Zwolle.
Bijzonderheden
Sollicitatie/informatie:
Stuur een korte motivatie, voorzien van een CV, naar Jeugdbescherming Overijssel, t.a.v. afdeling HRM, e-mail: vacature@jbov.nl.
Informatie over de functie en algemene inlichtingen zijn te krijgen bij Janet Noordman (Teammanager) of Marjan van ’t Klooster (Orthopedagoog-Generalist) via telefoonnummer: 088-8567800.
Andere vacatures
Deze cookies zorgen ervoor dat deze website naar behoren functioneert. Ook houden we met deze cookies anoniem website statistieken bij. Omdat deze cookies strikt noodzakelijk zijn, kunt u ze niet weigeren zonder de werking van de website te beïnvloeden. U kunt deze cookies blokkeren of verwijderen door uw browserinstellingen te wijzigen, zoals beschreven in ons privacy statement.
Wij gebruiken cookies om uw gebruikservaring te optimaliseren, het webverkeer te analyseren en gerichte advertenties te kunnen tonen via derde partijen. Lees meer over hoe wij cookies gebruiken en hoe u ze kunt beheren door op “Instellingen” te klikken. Als u akkoord gaat met ons gebruik van cookies, klikt u op “Alle cookies toestaan”.
Met deze cookies kan uw surfgedrag worden gemonitord door advertentienetwerken waardoor we advertenties kunnen tonen op basis van uw interesses en surfgedrag. Ook voeren deze cookies functies uit waarmee onder andere wordt voorkomen dat dezelfde advertentie voortdurend verschijnt.